皆さま、こんにちは。IDEAS FOR GOOD 編集部です。
いつも温かいサポートをいただき、本当にありがとうございます。皆様の応援のおかげで、IDEAS FOR GOODは「新しいメディアのかたち」に向けた一歩を、着実に踏み出すことができています。
クラウドファンディングの際、私たちは「“読む”メディアから、ともに“編む”メディアへ」、そして「人と人とが直接触れ合う『場』をつくること」をお約束しました。
日々、世界中から社会をよくするアイデアをお届けする中で、編集部の「書く」と読者の皆様の「読む」との間には、いつもスマホやPCの画面が挟まれています。記事を読んだときに生まれる「これってどうなんだろう?」という小さな違和感やモヤモヤ、あるいは「このアイデア好きだな」というときめきが、共有されないまま立ち消えてしまうのはもったいない――。
感じたことを誰かと共有し、一緒に温め合える場所をつくりたい。そんな想いから、記事を題材にした新しい対話イベント「IDEAS After Talk」をスタートすることにいたしました!

誰もが「編み手」になる、編集後記のような空間
このイベントは、一方的に知識を学ぶセミナーでも、誰かの意見をジャッジする議論の場でもありません。イメージは、雑誌や記事の最後にある「編集後記」のような時間です。
記事を書いた編集部だけでは見つけられなかった視点や問いを、クラファン支援者や読者の皆様と一緒に見つけていく。それぞれの感想や考えを「なるほど、あなたはそう感じたんですね」と否定せずに訊き合う、安心して小さな心の声を口にできる空間をみんなでつくっていきます。
第1回のテーマは、「働く」と「暮らす」のあいだ
記念すべき第1回のテーマは、私たちの日常に深く関わる「働くこと」です。 「今の働き方を続けていていいのかな」「週休2.5日だったら何がしたい?」といった日頃のモヤモヤや理想のライフスタイルについて、以下の3つの記事をヒントにしながら、ゆるやかに語り合います。
- 恒久的な「週4勤務」に、英国企業200社が合意。従業員のウェルビーイング向上につながるか
- 100年変わらぬ「週休2日」は、正解なのか。SHIROの新制度「週休2.5日」を脱成長の視点から考える
- 全員が働き手で、経営者。「企業組合あうん」に学ぶ、労働者を使い捨てない組織のあり方 (※記事は事前にしっかり読んでこなくても大丈夫です!当日に編集部からポイントをご紹介します)
「社会課題に詳しくないけれど……」「気の利いた意見が言えないかも……」という方もどうぞ安心していらしてください。私たち編集部も、日々の働き方に正解が見つからず、モヤモヤ模索している一人です。正解探しではなく、お茶とお菓子を片手に、日常を少し心地よくするヒントを見つけていきましょう。
【開催概要】
- 日時:2026年7月9日(木) 19:30〜21:00
- 場所:Warm Heart Cool Head TOKYOBASE (東京都港区元赤坂1丁目7-18 元赤坂イースト302 / 赤坂見附駅 徒歩7分)
- 参加費:1,000円(ドリンク・お菓子付き)
- 定員:10名
- 詳細・お申し込み(Peatix):https://peatix.com/event/5054387
このイベントは、まさに皆様からのご支援があってこそ動き出した「対話型メディア」への実験の場です。アットホームにお話しするため、今回は【10名限定】の少人数制となっております。(今後定期開催、またオンラインでの開催も予定しておりますので、今回参加がかなわない方もぜひお越しいただけたらと思います。)
誰よりもまず、このメディアの思想を一緒に面白がり、未来を編み直す仲間になってくださった支援者の皆さまと、直接お会いしてじっくりお話しできることを、編集部一同、心から楽しみにしています!
当日はお菓子とお茶をご用意して、アットホームな空間でお待ちしております。どうぞお気軽にお越しください。
IDEAS FOR GOOD 編集部一同